Основні засади антибулінгової політики містять всі нормативні внутрішні (локальні) документи ЗЗСО:
статут, колективний договір, стратегія розвитку, кодекс безпечного освітнього середовища (КОБОС), меморандум і угода про співпрацю між учасниками і учасницями освітнього процесу, етичний кодекс, антикорупційна програма, правила внутрішнього розпорядку, правила поведінки учнівства та інші.
У ЗЗСО забезпечено:
суворий контроль за прийняттям на роботу і подальшою професійною діяльністю педагогічного персоналу;
планове сертифіковане навчання педагогічного персоналу з питань захисту дітей від насильства та надання йому допомоги в небезпечних ситуаціях;
ознайомлення педагогічного персоналу (під підпис у спеціальному журналі - підтвердження факту ознайомлення) з антибулінговою політикою;
доступ всіх членів спільноти ЗЗСО до актуальної інформації про можливість отримання допомоги у випадках, коли підозрюється застосування насильства проти дітей, разом із контактами державних і громадських установ, які працюють в сфері захисту дітей і надають термінову допомогу в надзвичайних ситуаціях.
Учнівство ЗЗСО:
чітко обізнано з алгоритмами реагування на порушення антибулінгової політики;
знають, до кого вони мають звертатися за допомогою у випадках насильства і конфліктів;
мають всі доступи до інформації про власні права та можливості захисту, отримання невідкладної допомоги в надзвичайних ситуаціях, зокрема, про безкоштовні гарячі лінії реагування на офіційному сайті ЗЗСО uml.ua.
Адміністрація ЗЗСО планово організовує моніторинги власної діяльності щодо антибулінгової політики та регулярно контролює її на відповідність прийнятим стандартам захисту дітей.
Всі затверджені нормативні внутрішні (локальні) документи, алгоритми, правила і процедури ЗЗСО у сфері протидії булінгу (цькуванню), захисту дітей ретельно переглядаються і оновлюються щонайменше один раз на рік.
Щорічно готується внутрішній звіт про виконання в ЗЗСО антибулінгової політики.
